适老专区

近年来，临澧县统计局通过岗位练兵、调研比武等方式不断提升干部“开口能说、提笔能写、问策能对、遇事能办”的工作能力，坚持常规信息抓特色、经验信息创典型、调研信息求深度、动态信息抢速度，不断推动信息宣传工作提质增效。

一是找准“关键点”，健全信息宣传责任体系。建立主要领导牵头抓、分管领导具体抓、干部职工全员参与”的信息宣传工作机制，紧紧围绕全局中心工作，将信息报送工作分解到专业，量化到个人，定期对信息报道撰写、采用情况统计公布，并将其纳入年度个人评先评优考核指标，充分调动了干部的写作积极性，营造了“人人重信息、人人写信息”的浓厚氛围。

二是找准“着力点”，提升信息宣传业务能力。紧紧围绕工作重点、工作亮点、工作动态，及时捕捉经济社会发展的亮点、热点、难点开展信息宣传，利用统计大讲堂，积极开展写作培训，互学互促互帮，结合统计部门业务特点以及各项工作进展，认真学习政策，弄懂核心要义，同时善于思考，准确把握，拓宽信息来源，增强写作强度，不断提升文字写作水平。

三是找准“结合点”，完善信息宣传工作格局。要求各专业人员上报信息应立足及时性、时效性和准确性，坚持报送信息由分管领导把关审核签字的工作机制，把“时”和“势”、“效”和“准”结合起来，精准提炼题目，真正发挥信息宣传的“短平快”和“及时雨”作用，确保高质量统计信息服务。